Consulenza del lavoro

• Diritto del lavoro

  Aspetti e problemi attinenti al complesso di norme giuridiche vigenti in materia di rapporto di lavoro, e tutte le tematiche ad esso collegate.

• Legislazione sociale

  Analisi e sostegno del complesso di norme aventi ad oggetto l’assistenza sociale e la previdenza sociale, spesso a sostegno dei ceti economicamente deboli e svantaggiati. Relazioni con gli organi amministrativi istituiti per l’attuazione della legislazione sociale (DTL ex Ispettorato del Lavoro, Uffici del lavoro, INPS, INAIL, ex ENPALS, IPSEMA ex CASSA MARITTIMA).

• Relazioni Sindacali

  Gestione dei rapporti con le parti sociali, le OO.SS. organizzazioni sindacali e tenuta dei tavoli di confronto con le suddette rappresentanze.

Gestione risorse umane

• Servizi di gestione e affiancamento agli uffici di direzione del personale interni. Supporto e risoluzione di tutte le problematiche legate alla gestione delle Risorse Umane; dalla ricerca e selezione del personale all'analisi del clima aziendale, dallo sviluppo organizzativo alla programmazione di corsi di formazione per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Elaborazione paghe e contributi

• Cedolini paga

• Prima nota stipendi

• Modello F24

• Modello uniemens ed invio telematico

• Modelli CUD

• Prospetto T.F.R.

• Gestione previdenza complementare

• Prospetto ratei

• Modelli CUD

• Prospetto T.F.R.

• Modello 770 ed invio telematico

• Denuncia delle retribuzioni ed autoliquidazione INAIL

Amministrazione del personale

• Gestione posizioni contributive INPS e INAIL

• Prospetti ISTAT

• Consulenza informativa disabili

• Elaborazione budget per il personale

• Calcoli retributuvi aziendali

• Gestione assunzioni e cessazioni

• Denunce infortunio

• Redazione lettere di assunzione